[InetBib] Kinder- und Jugendbibliothekar/in bei der Münchner Stadtbibliothek, E9 TVöD, unbefristet in Voll-/Teilzeit

[Geschäftsstellenleitung <stbgl.kult@xxxxxxxxxxx>]

Die Landeshauptstadt München sucht
für das Kulturreferat,
Münchner Stadtbibliothek, Bibliothek Am Gasteig, Kinder- und 
Jugendbibliothek
zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n


Kinder- und Jugendbibliothekar/in (Verfahrens-Nr. 16-3101-061)


Die Kinder- und Jugendbibliothek ist ein Bereich der Bibliothek Am 
Gasteig und bietet einen Bestand von ca. 60.000 Medien an. 200.000 
Besucher (Kinder, Jugendliche und Erwachsene) und eine Primärausleihe 
von 430.000 Medieneinheiten im Jahr 2015 zeigen den Erfolg dieser 
Bibliothek.
Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

- Betreuen der kleinen und großen Bibliothekskundinnen und -kunden an 
der Infotheke, insbesondere Recherche, zielgruppenorientierte Beratung 
und Informationsvermittlung, sowie Bearbeitung schwieriger Kundenprobleme
- Erarbeiten und Durchführen von Veranstaltungs- oder 
Vermittlungskonzepten, Führungen und Schulungen für die Zielgruppen der 
Kinder- und Jugendbibliothek unter Einsatz medienpädagogischer oder 
lesefördernder Elemente
- Pflegen einer oder mehrerer Bestandsgruppen

- Zusammenarbeiten mit Kooperationspartnern wie KiTas, Schulen u.a. 
pädagogische oder kulturelle Einrichtungen
- verantwortlich Mitarbeiten in diversen Projektgruppen, Gremien und 
Netzwerken (z. B. Sommerferienleseclub)

Worauf kommt es uns an?

Für die ausgeschriebene Position suchen wir eine engagierte 
Persönlichkeit mit abgeschlossenem Hochschulstudium mit Abschluss 
Bachelor oder Master of Arts in Bibliotheks- und Informationsmanagement 
bzw. Diplom-Bibliothekarin / Diplom-Bibliothekar mit Schwerpunkt 
Öffentliches Bibliothekswesen.

Des Weiteren sind insbesondere Kommunikationsstärke und 
Verantwortungsbewusstsein erforderlich.

Darüber hinaus erwarten wir:

- Soziale Kompetenz, wie dienstleistungsorientiertes Handeln, 
Teamfähigkeit, die Fähigkeit mit Konflikten umzugehen, Gender- und 
interkulturelle Kompetenz
- Methodische Kompetenz, z.B. zielorientiertes Handeln, Organisationstalent

- Persönliche Eigenschaften, insbesondere Innovationsfähigkeit, 
selbstständiges Arbeiten, situationsgerechtes Auftreten
- Fachliche Kompetenz: Affinität zu KJ-Medien, inklusive Internet und 
mulitmediale Applikationen; Freude am Umgang mit Kindern und 
Jugendlichen; fundierte Kenntnisse in den gängigen Office- Anwendungen, 
social media und web-Applikationen; Souveränität im Kontakt mit den 
Kundinnen und Kunden auch bei Spitzenbelastungen sowie angemessene 
Kommunikationsfähigkeit für alle Altersstufen und Zielgruppen

Was bieten wir Ihnen?

- Eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/r in EGr. 9 TVöD. 
Bezüglich der tarifseitigen Bewertung der genannten Funktion können sich 
mit dem Inkrafttreten der neuen Entgeltordnung zum TVöD zum 01.01.2017 
Änderungen ergeben. Bitte informieren Sie sich z.B. unter 
www.oeffentlicher-dienst.info über die Vergütung.
- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge

- Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in München

- Eine strukturierte Einarbeitung anhand eines Einarbeitungskonzeptes

- Eine bundesweit anerkannte Personalentwicklung; Sie werden in allen 
Phasen Ihres Berufslebens unterstützt und haben attraktive 
Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie

- Ein vergünstigtes Ticket für den Personennahverkehr

- Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten

Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Die Abstimmung 
der Arbeitszeit auf die Bibliotheksöffnungszeiten sowie bei 
Teilzeitkräften sich ergänzende Arbeitszeiten sind erforderlich.
Die Landeshauptstadt München fördert aktiv die Gleichstellung aller 
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von 
Frauen und Männern, unabhängig von deren kultureller und sozialer 
Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller 
Identität. Bewerberinnen und Bewerber mit Schwerbehinderung werden unter 
gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls 
bevorzugt.

Kontakt und Informationen

Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne die 
Leiterin der Kinder- und Jugendbibliothek Frau Niehues-Seiler (089 / 480 
98-33 28).
Für Fragen zum Ausschreibungsverfahren steht Ihnen gerne Frau Seidlein 
(Tel. 089 / 480 98-34 05) vom Kulturreferat, Münchner Stadtbibliothek – 
Personalentwicklung zur Verfügung.
Weitere Informationen über die Landeshauptstadt München für Sie unter 
www.muenchen.de/karriere, auf und auf .
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung zu der Stellenausschreibung mit 
der Verfahrensnummer 1622 (16-3101-061) mit aussagekräftigen Unterlagen, 
wie Lebenslauf, Abschlusszeugnis Berufsausbildung/ Studium und 
Arbeitszeugnisse. Ende der Bewerbungsfrist ist der 13.09.2016.
Landeshauptstadt München
Münchner Stadtbibliothek - Personalentwicklung
Rosenheimer Str. 5, 81667 München

E-Mail: stbgl.kult@xxxxxxxxxxx